Le projet EATI vise à développer des approches plus ouvertes et plus flexibles sur la reconnaissance et la validation de l’apprentissage non formel et informel.

Au cours des dernières décennies, le chômage est devenu un enjeu majeur dans le contexte européen. Encourager et aider les adultes à trouver un emploi en validant ou en actualisant leurs connaissances et leurs compétences contribuerait à relever le niveau d’emploi.

L’objectif principal du projet est de soutenir les adultes en créant un manuel méthodologique pour la reconnaissance de leurs aptitudes et compétences non formelles et informelles, afin de les aider sur le marché du travail dans leur propre pays ou à l’étranger.

De plus, le projet vise à créer un outil de travail commun pour tous les professionnels impliqués dans le processus, qu’il s’agisse d’enseignants, de formateurs, d’entreprises, d’institutions qui cherchent à embaucher des ressources humaines, qu’il soit appliqué par lui-même ou complété par d’autres outils plus adaptés aux besoins de chaque entité.

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